Med hensyn til tilblivelsen af virksomhedsstaten er der dannet en ret stabil stereotype i samfundet. Og som regel er dannelsen af denne model for social struktur stærkt forbundet med tiden med fascistisk-diktatoriske regimer. Lande som Spanien, Italien og Nazityskland anses for at være den historiske vugge for dette fænomen, selvom det ikke er helt sandt. Virksomhedsstaten har en kompliceret historie både i det socio-politiske syn og i menneskehedens betydelige praksis.
Begrebsdefinition
Lige siden tidernes begyndelse, på grund af forskellige typer aktiviteter og levestandard, er mennesker konstant blevet opdelt i fag- og klassegrupper. Ved at analysere dette fænomen fremsatte Platon den hypotese, at hvis landets regering er betroet disse grupper, så vil de trufne beslutninger ikke længere være bestemt af individernes interesser, men af alle klassers behov, som et resultat af hvilket alle uoverensstemmelser mellem det særlige og det generelle vil være udtømt. I sit berømte værk "Staten" legemliggjorde filosoffenideen om korporatisme, der projicerer en model for social struktur på dets princip.
Ifølge de fleste ordbøger bruges udtrykket "Corporate State" til at definere en af de former for statsautoritært regime, hvor de udøvende myndigheder er dannet af de vigtigste repræsentanter for professionelle selskaber, tildelt af regeringen. Listen over sådanne selskaber omfatter fagforeninger, forskellige menneskerettighedsorganisationer, erhvervsforeninger, religiøse samfund og andre store sammenslutninger. Samtidig stiller staten ganske strenge krav til udstedelse af licenser til sådanne organisationer og kontrollerer derved deres antal og aktiviteter. Det er interessant at bemærke, at i de "virksomheds"-stater, der er noteret i historien, i alt, uden undtagelse, blev "lederens" regime etableret.
Oprindelsen af korporatismen
En af de første, der t alte om virksomheder, var de tyske tænkere fra det 18. århundrede. I deres overbevisning argumenterede de flittigt for, at orden i samfundet kun skulle bygges på virksomhedernes grundlag. For I. G. Fichte (1762-1814) så staten som toppen af en sådan social struktur, idet han tog ansvar for en rimelig fordeling af forpligtelser, rettigheder og indkomster blandt borgerne.
Virksomhedsidéer blev bredt udviklet i G. Hegels værker (1770-1831), hvor han først begyndte at bruge udtrykket "Corporation". Ifølge filosoffen er det kun ved hjælp af denne institution muligt at sætte i praksis gruppe ogprivate interesser. Lidt tidligere blev korporatistiske synspunkter dækket i deres publikationer af T. Hobbes, J. Locke og J. J. Rousseau. Det lykkedes dem at underbygge eksistensen af politiske institutioner og bevise behovet for koordineret koordinering af statslige og offentlige interesser.
kristent koncept
Den romersk-katolske kirke havde en enorm indflydelse på dannelsen af statens virksomhedsmodel og tilbød den som en løsning på individualisme og klassekamp. I en tale fra 1891 understregede pave Leo XIII den gensidige afhængighed mellem alle samfundsdelinger og opmuntrede klassemedvirken til at regulere konflikter.
Lidt tidligere udmærkede den tyske politiker, teolog og biskop W. von Ketteler sig med sit bidrag til dannelsen af et nyt koncept. Han var opmærksom på studiet af sociale gruppers sociale stilling, især arbejderklassen. Ketteler foreslog ejendomsdemokrati i stedet for liber alt demokrati, som ville blive grundlaget for soci alt velvære og stabilitet. I hans doktrin er demokratiets kerne et virksomhedssystem, der kan advare mod klasseskel og -problemer, hvor alle grupper vil blive involveret i det sociale og politiske liv, og hver enkelt, der er forbundet med arbejde i en virksomhed, vil tage sig af hans sociale og politiske rettigheder.
Corporate State: Dougie Doctrine
I slutningen af det 19. - begyndelsen af det XX århundrede vandt solidarismens ideer betydelig popularitet i Europa, mens de havde deres egnesærpræg i hver stat. Den franske advokat Leon Dugui (1859-1928) udviklede teorien om social solidaritet, hvor det grundlæggende budskab var ideen om at opdele samfundet i klasser, som hver især har sit eget formål og funktion for at sikre social harmoni. Dugi mente, at virksomhedsstaten ville være en værdig erstatning for statens offentlige magt, hvor samarbejdet mellem klasser ville hjælpe med at overvinde negative sociale manifestationer. Ifølge teorien blev begrebet korporationer (syndikater) introduceret, ved hjælp af hvilket forholdet mellem arbejde og kapital ville blive realiseret.
I Rusland modtog Dyugis synspunkter en positiv respons fra så fremtrædende jurister som M. M. Kovalevsky og P. I. Novgorodtsev. Nogle sovjetiske jurister fra 1918-1920 henviste også sympatisk til ideerne om "klassefunktioner", herunder Master of Laws A. G. Goichbarg.
Republikken Fiume: første forsøg
I 1919 proklamerede havnebyen Fiume, ledet af digteren Gabriele D'Annunzio, sin suverænitet til verden og gjorde det første forsøg på at etablere en virksomhedsstat. I virkeligheden var det en dispensation af fascistisk styre med alle dets specifikke manifestationer: militante slogans og sange, masseoptog i sorte skjorter, originale gamle romerske hilsner, daglige optrædener af lederen. Den italienske eventyrer og reveler påtog sig for alvor at udføre et eksperiment med at opbygge totalitarisme i et enkelt område.
Grundlaget for den nye statdet italienske laugssystem, som med succes eksisterede i middelalderen, virkede. Hele befolkningen i Fiume var opdelt efter professionelle linjer i ti virksomheder, der repræsenterede bestemte samfundsklasser og havde juridisk status. For en borger i republikken var medlemskab i en af dem, afhængigt af typen af erhverv, obligatorisk. Det er mærkeligt, at det førende selskab i overensstemmelse med forfatningen var repræsenteret af "supermænd", som D'Annunzio og hans følge tilskrev sig selv. I fremtiden blev erfaringerne fra Fiume brugt af Benito Mussolini under dannelsen af den nazistiske doktrin.
Fascistisk model
I klassisk forstand er essensen af virksomhedsstaten konceptet om, at alle relationer mellem arbejdskraft og kapital koordineres af staten gennem professionelle industriselskaber, og parlamentet er repræsenteret af virksomhedsrådet. Landene med det fascistiske regime forsøgte at implementere denne idé med særlig omhu.
I 1920'ernes Italien under Mussolinis diktatoriske styre blev uafhængige fagforeningsorganisationer væltet af syndikater under regeringskontrol. Syndikater samledes i selskaber og efter at have modtaget visse beføjelser fra statslige organer udviklede de regler for at regulere produktion og arbejdsforhold. I 1939 overtog "Chamber of Fasces and Corporations" det italienske parlaments plads, bestående af ledelsen af det fascistiske parti, ministre og medlemmer af virksomhedsrådet.
Endnu et slående eksempel på virksomhederaf staten i det fascistiske format er Portugal under António de Salazars regime (1932-1968). Efter at have etableret et forbud mod fagforeningers arbejde, forsøgte Salazar at reducere sociale spændinger ved at forene arbejdere og arbejdsgivere inden for rammerne af en virksomhedsmekanisme. I hver type økonomisk og kulturel aktivitet var kun én professionel forening, det laveste niveau af den etablerede regering, tilladt.
Begrebet virksomhedsregering blev mest implementeret i Spanien under Francisco Francos styre (1939-1975).
Corporate Welfare State
I de efterfølgende år begyndte L. Duguits syndikalisme, eller rettere dens frugter, at blive betragtet som en form for demokrati. Under den blev nøglerollen i at sikre interesserne for alle sociale grupper i samfundet tildelt forenede faglige organisationer, offentlige fagforeninger og staten.
Velfærdsstatens virksomhedsmodel indebærer et system af forpligtelser og ansvar for virksomheder (virksomheder) for deres ansattes materielle velbefindende, som er baseret på socialforsikring. Forsikringsydelser, der primært finansieres af bidrag, kan variere afhængigt af erhvervsgruppen. Alle medarbejdere er forsynet med obligatoriske sociale garantier, herunder pensioner, bet alt orlov, lægetilsyn og delvis betaling for lægeydelser, yderligere ydelser og meget mere.
Denne model af staten forudsætter tilstedeværelsen af de tre mestvigtigste virksomhedsgrupper: staten, fagforeninger og erhvervslivet. Det er mellem disse grupper, at de vigtigste magtblokke fordeles, som bestemmer strukturen og formen for velfærdsstatens politiske struktur. Love og økonomiske garantier gives af staten, men den er ikke deres eksekutor. Denne model er typisk for lande som Tyskland, Frankrig, Italien, Belgien og Østrig.
Konklusion
I lang tid var en korrekt forståelse af virksomhedens stat, takket være den verbale balancegang fra alle dens tilhængere og modstandere, vanskelig. Samfundet viste en tvetydig holdning til dette fænomen, og nogle gange var det negativt. Men hvis vi vender os til oprindelsen af selve konceptet, antog det ikke nogen undertrykkelse og uretfærdighed, at overvinde klassefjendtligheder skulle opnås gennem den korrekte fordeling af rettigheder og pligter. Staten skal give sine borgere lighed for lovens bogstav og de samme muligheder, mens yderligere ulighed ikke længere vil være baseret på privilegier forbundet med oprindelse, men på individuelle kvaliteter hos individet og arbejdet.
